Actualités
canSpeak répond aux 21 indicateurs de qualités définis permettant aux organismes de formation de s’inscrire dans le processus de référencement prévu par la loi du 5 mars 2014.
Ce référencement prouve que canSpeak répond aux exigences de qualité en matière de formation professionnelle dictées par la loi.
Communiqué de presse, Clermont-Ferrand, le 1 février 2017.
Le Fafiec choisit l'offre de formation "Action Collective Anglais Professionnel" de l'organisme de formation canSpeak.
canSpeak, premier réseau national de centres de formation indépendants, vient d'être retenu par le Fafiec, OPCA-OCTA des métiers du numérique, de l'ingénierie, du conseil, des études et des métiers de l'événement, comme prestataire pour une action collective de formation.
Cette nouvelle action de formation entre dans l’offre clés en main « Action Collective Nationale (ACN) » proposée par le Fafiec à ses entreprises adhérentes, en cohérence avec la stratégie de formation de la Branche.
Les Actions Collectives apportent une réponse sur mesure aux besoins de montée en compétences des salariés. Elles présentent de nombreux avantages pour les entreprises :
A une prestation financée à 100%
A une garantie sur la qualité des partenaires sélectionnés
A des programmes de formation définis et adaptés aux problématiques des
entreprises grâce à un suivi des évolutions du marché et des réglementations
A des démarches facilitées grâce à une plateforme d’inscription en ligne
A un circuit court pour les prises en charge grâce à une subrogation de paiement
Votre contact : Julie DUMAS jdumas@canspeak.fr
En janvier 2017 les dirigeants des centres de canSpeak se sont réunis pour une présentation par Grahame Hill, Responsable Pédagogique, des nouveaux programmes d'e-learning canSpeak Online, et de l'avancement de notre LMS (Learning Management System).
Pour 2017, nous vous rappelons que CanSpeak vous propose tous types de formations en langues, et cela, partout en France !
Cours individuels ou en groupes, par téléphone ou visio, modules pro, coaching, e-learning, formations interculturelles et bien d’autres sont à votre disposition.
N’hésitez pas à nous contacter (voir page contact).
Cette année nous serons accueillis à Angers par Valery Vigneron et son équipe de Kintail. Au programme - formations unifiées pour nos formateurs, présentation de notre nouvel LMS (Learning Management System en ligne), canSpeak à l'heure du tout digital, fonctionner en réseau, RSE et Biom Attitude, et bien sûr une découverte des spécialités de l'Anjou.
Nous sommes heureux d'annoncer que trois de nos membres, Globe Langue Solutions (Paris ouest), Poly-Langues (Lille) et Via Lingua (Metz, Nancy) ont tous été qualifiés OPQF récemment. La majorité de nos membres ont obtenu cette qualification importante - les autres sont en cours. La mission de l'OPQF est de délivrer aux organismes de formation un certificat de qualification professionnelle, en reconnaissance de leur professionnalisme. Il est fondé sur les critères suivants : le respect de la règlementation, l'adéquation des compétences et des moyens techniques et humains aux actions de formation, la satisfaction des clients, la pérennité financière, le respect du code de déontologie, du code de conduite professionnelle et du règlement intérieur. Félicitations !
canSpeak a été référencée par le Forco (Opca commerce et distribution) pour des actions collectives en anglais pour toute la France. Différents parcours et thèmes professionnels sont proposés sans coût sur certaines conditions Rendez-vous sur http://fil.forco.org/#/index ou avec votre conseiller FORCO.canSpeak est aussi référencée par le FAFIEC, le FAFSEA, Agefos PME…
Les 17 Objectifs de Développement Durable (ODD) adoptés en septembre 2015 par 193 pays aux Nations Unies constituent un plan d’action pour la paix, l’humanité, la planète et la prospérité, nécessitant la mise en oeuvre de partenariats multi-acteurs. Ils ambitionnent de transformer nos sociétés en éradiquant la pauvreté et en assurant une transition juste vers un développement durable. Les entreprises ont un rôle clef à jouer dans la réussite de cet Agenda, facilité par leur participation active au sein du Global Compact.
La Charte de la diversité adoptée par notre entreprise a pour objet de témoigner de notre engagement, en France, en faveur de la diversité culturelle, ethnique et sociale au sein de notre organisation.
Média l'Abeille